Southwest Key Programs

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Empresas Sociales

Acerca de las Empresas Participativa de Southwest Key

En el 2007, Southwest Key implementó una nueva estrategia para diversificar sus fuentes de ingresos, asegurar un futuro financieramente sustentable para la organización y crear empleos. La organización Southwest Key Programs formó una empresa llamada Southwest Key Enterprises, Inc. (Empresa Southwest Key, S.A.), una compañía controladora con fines de lucro con un portafolio de varias pequeñas empresas incluyendo:

• Southwest Key Green Energy & Construction, LLC
• Southwest Key Workforce Development, LLC
• Southwest Key Maintenance, LLC
• Southwest Key Youth & Family Services, LLC
• Southwest Key Cafe del Sol, LLC
• Southwest Key Properties, LLC
• Youth Transportation Services, LLC

¿Qué es una empresa participativa?

La reciente crisis económica ha demostrado que las organizaciones sin fines de lucro necesitan considerar métodos generalmente utilizados en el sector privado para apoyar a sus programas económicamente y así realizar su misión. Southwest Key tiene negocios en todas las etapas del desarrollo que satisfacen dos propósitos: recaudar fondos para apoyar a la organización y ayudar a que familias puedan salir de la pobreza. El crear empleos fortalece a muchas familias, lo cual permite que Southwest Key cumpla con su misión: ¡Abrir puertas de oportunidad para que la juventud logre sus sueños!

Nuestro Impacto

• 100 trabajos permanentes creados para el 2012
• 60 trabajos de construcción creados inmediatamente
• 7 empresas
• $11,5 millones invertidos
• 140,000 pies cuadrados ocupados por el Social Enterprise Complex, instalaciones dedicadas a la creación de empleos

Por qué East Austin

• $9,533: el ingreso per cápita del área
• 27%: el porcentaje de familias de familias que viven en la pobreza
• 13.3%: la tasa de desempleo
• 52%: el porcentaje de residentes desempleados
• 28%: el porcentaje de residentes sin estudios superiores

Social Enterprise Complex

El Social Enterprise Complex, un centro que creara más de cien puestos de empleo y otros programas de desarrollo económico, abrirá sus puertas en el 2011, y será el primero de su clase en el país.

Creación de Empleos

Southwest Key ha creado puestos permanentes de tiempo completo diseñados para sacar a personas de la pobreza. Nuestros negocios usan técnicas enfocadas para reclutar a la gente que más batalla para encontrar trabajo. Ofrecemos entrenamiento continuo en el trabajo para que aquellos que necesitan desarrollar aptitudes básicas de trabajo tengan oportunidades de ascenso.

Estamos creando empleos en estos sectores:

• Limpieza Comercial
• Energía Renovable y Climatización
• Reparaciones de Casa
• Transportación para Jóvenes
• Desarrollo de la Fuerza Laboral
• Servicio de Alimentos

Ayuda para Seguir Empleado

Nuestros empleados cuentan con un guía (job coach) que los asiste mientras ellos se acostumbran al ambiente de su nuevo lugar de trabajo. El job coach los ayuda a crear una combinación individualizada de entrenamientos y servicios para alcanzar metas profesionales o personales.

Fomentación de Habilidades Para el Empleo y Preparación para Trabajar

Preparamos a personas con poca preparación y falta de experiencia con las herramientas necesarias para conseguir y mantener un empleo. Componentes típicos incluyen la importancia de una ética de trabajo, una actitud positiva, hábitos de arreglo personal apropiados, la puntualidad, la confiabilidad, como preparar un currículum vitae (résumé), estrategias para tener entrevistarse con éxito, preparación de presupuestos, técnicas para resolver conflictos, y como llevarse bien con supervisores y compañeros de trabajo.

Planeación de Carrera y Certificaciones

Utilizando encuestas de intereses, proveemos orientación para que nuestros empleados desarrollen e implementen su propia estrategia de progreso profesional. Nuestros empleados tienen la oportunidad de obtener una certificación vocacional de Austin Community College (la universidad comunitaria del área), Skillpoint Alliance, u otra institución apropiada. Las áreas de estudio más comunes de estudio son: diseño de jardines, reparación eléctrica, construcción, climatización, energía renovable, artes culinarias, carpintería, y fontanería.

Enseñanza de Habilidades Básicas de Trabajo

Ayudamos a aquellos que buscan empleo a que mejoren su nivel de habilidades esenciales como lectura, escritura, y matemáticas. También es posible tomar clases de ingles y clases para obtener el equivalente a un diploma de preparatoria (high school) en nuestro East Austin Development Center.

Eliminando Obstáculos Para Trabajar

Además de ofrecer clases y capacitación, proveemos servicios diseñados para que personas puedan superar obstáculos para trabajar como:

• Asesoramiento sobre hipotecas y prevención de ejecución hipotecaria
• Consejería de crédito
• Educación para compradores de casa
• Conocimientos básicos de finanzas
• Clases de cómo manejar un presupuesto
• Referencia a otros recursos comunitarios

“Una cosa que aprendí en la cárcel es que la gente sí puede cambiar. Southwest Key confió en mí. Me abrió sus puertas. Estoy orgulloso de esta compañía. Mi trabajo me hace sentir como si estuviera en la cima del mundo. No pasa un día sin que aprenda algo nuevo. Hacer mi trabajo me hace feliz además de ayudarme a mantener a mi familia.”

-Santos Martínez, Supervisor de Mantenimiento, Southwest Key Maintenance, LLC Administración

Southwest Key Enterprises es administrada por una junta directiva de seis miembros:

Gustavo L. Garcia
Catherine Pena
Scott Hoopman
Juan Cabrera
Dr. Jaime Chahin
Dr. Juan Sanchez

Si desea hablar con un representante de Southwest Key que habla español, por favor comuníquese al 512-462-2181 o a info@swkey.org.

Spanish-speaking Southwest Key representatives are available to assist you at 512-462-2181 or info@swkey.org.

Translated by Kristina Marie Fullerton